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主题:IT企业都希望可以找到“上岗即上手”的员工,因此,面试IT职位的求职者如果不具备

发表于2012-06-09

学习,是为了将来能进入好企业,有份好工作,好未来。你是否一直不断在黑暗中摸索,如何让自己成为企业所需要的人。但是究竟什么样的人才最受企业欢迎呢?企业真正需要的又是什么样的人才呢?


IT
企业应聘调查

人才是企业发展的首要和根本要素。就经营而言,无论从哪个角度,人才都是第一重要的。企业之间的差距从根本上说是人才的差距。在一项对IT企业HR经理的调查中发现,用人单位招聘时,面试素质权重占7%,职业规划占9%,知识占18%,技能占24%,项目经验则占到了42%,充分显示IT企业对技能与经验兼备人才的青睐。

近年来,全球IT产业成长迅速,IT人才竞争也日趋激烈。而IT企业用人理念也悄然转变,实用型人才职场受追捧。IT企业都希望可以找到上岗即上手的员工,因此,面试IT职位的求职者如果不具备实战经验和很好的专业素质,很难可以顺利的开始自己的IT生涯。

2012年广州青鸟春季大型IT招聘会统计,200多家企业为该校毕业生提供了上千个就业岗位,而该校春季应届毕业生只有500余人,提供的试用期薪资平均在4300左右,不难看出IT技术人才供不应求。

为何企业如此青睐于广州青鸟,分析,我国高校培养了大量的计算机专业人才,但是能够适应IT企业需要的人才,尤其是熟练掌握最新计算机应用技术,具备大量项目经验的IT人才却少之又少。面对大量有志于从事IT行业的人士,IT职业机构就承担起了连接学历与企业实际需要的桥梁功能。相对于传统高校漫长的学历,IT职业培训以其灵活高效、目标明确等特点深受人们青睐。

如何才能使求职者获得扎实的专业技能和成熟的项目经验呢?对此,广州青鸟摸索出了一条全新的路子。广州青鸟以市场为导向,采用校企合作联动,在教授学员专业技术知识的前提下,加强学生实践操作能力和项目经验的培养,建立了软件开发项目实训室、平面项目实训室、三维项目实训室等实训基地,以项目开发进行实战演习,同时加强学生职业素养能力培养,确保学生毕业即就业,真正做到了人才培养与企业需求无缝对接。

相关介绍:

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软件开发高级工程师

网络技术工程师专业

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广州青鸟每年根据市场人才需求调整专业和课程设置,力图办中国最好的IT职业,更多信息可登陆青鸟官方网站:http://www.gzjxaccp.com

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咨询电话:020-22379090

 

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